導入事例

D&Iのサービスを利用された
お客様事例を紹介いたします

導入事例一覧

学校法人國學院大學様

障害者の方のテレワーク型雇用という新たな採用手法。初めて取り組んだ本学も、エンカクのおかげで高いスキルを持った人財と巡り合えました

株式会社FTG Company様

本来であれば自社だけで解決しなければならない課題を一緒に解決してくれる、それがエンカクの良さだと思います

カシオ計算機株式会社様

法定雇用率を達成するための採用に終始せず、入社される障害者の方と配属先の社員、お互いがwin-winになれるような形で採用を進めていきたいです

MXモバイリング株式会社様

エンカクによって、当社のミッションである「地域社会との共生」に繋がる障害者雇用が実現できるのではないかと思います。

ワタベウェディング株式会社様

入社者の特性を「障害」ではなく「個性」だと感じています。面談のレポートを通じて、こちらの固定概念や先入観を変えていただいたように思いますね。

東急不動産SCマネジメント株式会社様

在宅勤務希望の重度障がい者は、D&Iでテレワーク希望者として登録者を多く抱えていることもあり、オーダーして約1ヶ月で採用まで至りました

株式会社ギミック様

入社が決まった後も、当社のメディアに対して、病院選びに関する新しいニーズや今後求められること等、自分の考えを積極的に発信してくださり、社員みんなが元気をもらっています。

弁護士ドットコム株式会社様

個々人の特性や強みに応じた業務を任せられれば、組織全体の生産性が向上していくのだろうなと思います。

株式会社インターネットインフィニティー様

D&Iの紹介を通じて入社した3名の方のおかげで、その周りの社員も成長しているなと思います。